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人事的成语,成语词典,成语词大全
- 05/06人事有代谢，往来成古今Ⅰ品诗赏画接下句：“三百六十日”下句？
- 05/06伤了和气，少了凝聚力，人事物就离散了
- 05/06《事业单位人事管理条例》（中华人民共和国国务院令第652号）于2014年7月1日施行，下列关于聘用合同的规定正确的是
- 05/06万某将与其有私仇的曹某打昏在地后逃跑，此时关某路过，见曹某不省人事，遂将其所带手机、钱物偷走。本案中
- 05/06下列不属于人事争议调解的特有原则的是
- 05/06下列关于传统人事管理与人力资源管理的表述，错误的是
- 05/06不属于人事争议协商原则的是
- 05/06与我国传统的人事行政制度相比，现在国家公务员制度的特点主要有
- 05/06中央机关及所属事业单位人事争议仲裁委员会设在
- 05/06事业单位人事争议处理的主要渠道包括
- 05/06事业单位人事争议的内容必须是人事关系双方由于实现劳动权利和履行劳动义务发生的纠纷
- 05/06事业单位人事争议诉讼属于
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- 05/06事业单位人事改革以聘用制度和岗位管理制度为主要内容
- 05/06事业单位人事改革的原则不包括
- 05/06事业单位人事管理全面准确贯彻民主、公开、竞争、
- 05/06事业单位人员聘用合同是聘用单位与受聘人员确立具有人事关系性质的聘用关系，明确双方权利和义务的协议
- 05/06事业单位工作人员与所在单位发生了人事争议，按照《事业单位人事管理条例》有关人事处理的规定，应按照（）等有关规定处理
- 05/06事业单位除按照国家公务员制度进行人事管理的以及转制为企业的以外，都要逐步试行人员聘用制
- 05/06人事行政是提高行政管理质量和效率的关键因素
- 05/06仲裁委员会在处理人事争议案件时，如果遇到
- 05/06党深化干部人事制度改革，建设高素质执政骨干队伍。坚持和发展中国特色社会主义，关键在于建设一支
- 05/06关于人事行政的作用，下列论述正确的是
- 05/06初次就业的张某与延边一中签订了3年的聘用合同，根据《事业单位人事管理条例》，他的试用期应该是（）
- 05/06单位的人事争议协商不是人事争议诉讼的前置程序
- 05/06在人事分类中，职位分类强调的是（）
- 05/06复核、申诉期间对已经做出的人事处理决定
- 05/06张三是某个部门的一位领导，其技术技能、人事技能和观念技能的比例为27∶42∶31，根据罗伯特·卡茨的理论，张三应该是一位
- 05/06我国《事业单位人事管理条例》于2014年7月1日起实施。这是我国第一部系统规范事业单位人事行政管理法规，条例确立了事业单
- 05/06我国事业单位人事制度改革的基本思路是（）
- 05/06我国人事制度历来不可动摇的根本原则是
- 05/06我国深化事业单位人事制度改革的重点是
- 05/06所有事业单位与职工都要依照国家有关法律法规，在平等自愿、协商一致的基础上，通过签订聘用合同，确定单位和个人的人事关系，明
- 05/06按照事业单位人事制度改革的指导思想，就是要坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以
- 05/06按照干部人事制度改革和事业单位改革的总体要求，我们要建立起与机关和企业相类似的，权责清晰、分类科学、机制灵活、监督有力
- 05/06按照我国事业单位人事改革的要求，要把（）作为事业单位一项基本的用人制度
- 05/06政府机构与人事改革的“三定”工作即
- 05/06新华社2012年4月16日受权发布《中共中央国务院关于分类推进事业单位改革的指导意见》。该意见明确指出，深化人事制度改革
- 05/06李某开车不慎将行人马某撞倒，致马某不省人事，李某害怕承担责任将马某抛到公路边隐蔽处后逃匿，马某因伤势过重无人救助而死亡
- 05/06根据《事业单位人事管理条例》相关规定，负有事业单位聘用、考核、奖励、处分、人事争议处理等职责的人员履行职责，应当回避的情
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