职工工作年限是调整事业单位工作人员岗位、工资以及续订聘用合同的依据。( )
正确
错误
答案:错误。《事业单位人事管理条例》第22条规定,考核结果作为调整事业单位工作人员岗位、工资以及续订聘用合同的依据。故本题说法错误。
职工工作年限是调整事业单位工作人员岗位、工资以及续订聘用合同的依据。( )
正确
错误
答案:错误。《事业单位人事管理条例》第22条规定,考核结果作为调整事业单位工作人员岗位、工资以及续订聘用合同的依据。故本题说法错误。
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